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穿越技术周期：骨干工程师的进化

分论坛：开幕式

专题：Keynote Speech

何万青

何万青博士现任英特尔数据中心与人工智能集团首席工程师，负责科学与技术计算、云计算相关的处理器产品支持，曾任阿里巴巴资深技术专家，阿里云高性能计算负责人，并在华为、360云、英特尔，摩托罗拉、国电技术担任研发负责人和创业公司 CTO。先后专注于手机 DSP 软件开发（摩托罗拉），高性能计算性能优化 & 异构计算 & 并行存储（英特尔），阿里云超算产品研发与业务。热心产学研合作，先后担任中国计算机学会 CCF YOCSEF 总部副主席，高专委执委，总部荣誉委员，近年作为青工委副主任负责 CCF YEF、CNCC 等年度会议组织工作，阿里云全球科技抗疫领导者。有公众号「四维碎片」。

内容简介：

近40年改开的狂飙突进，科技作为第一生产力，经历了多波的技术周期迭代，特别是IT行业工程师所面临的快速技术更替，从1990年代的通讯技术、到21世纪第一个十年的互联网爆发、到高性能计算、移动互联网、大数据、云计算和AI 兴起，每一次以新技术的名义，都对工程师的核心竞争力进行了筛选和淘汰，特别是以算力、算法和数据为核心发展的大语言模型的突破，身处其中，怎样找到一个工程师成长的不变量，那些逐渐成型的心智模式、解决问题的思路和模式、特别是面对每一次技术周期更替的迅速行动，拥抱变化，打造自己的核心竞争力。让我们围绕AI发展趋势，面向未来重新思考和扬弃过去的成功与失败，打造可持续进化的能力，知道哪些会被淘汰，哪些必须变化，因应“人类科学技术又一个爆炸”的AI时代对工程师的挑战，适者生存。

演讲提纲：

1、从老白粉看骨干工程师发展 2、走上工程师之路，构建核心竞争力 3、从做专业到懂行业 4、骨干工程师的软技能 5、AI时代的挑战与思考

听众收益：

从《绝命毒师》和《骨干工程师之路》讲起，从工程师在国企、外企、创业公司、互联网大厂的职业发展案例，因应每次技术周期的挑战和机遇，探讨新形势下的核心竞争力养成和技术发展道路。

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